Người lao động là phụ nữ mang thai có rất nhiều quyền lợi cần phải biết. Cụ thể là gì? . Bạn có thể tham khảo bài viết sau đây:
Tag Archives: lao động nữ mang thai
09
Th8
Th8
Tôi mới vào làm việc ở công ty 3 tháng thì có thai. Hôm trước tôi bị động thai và đi khám thì bác sĩ cho nghỉ 7 ngày để nghỉ ngơi có giấy chứng nhận nghỉ hưởng BHXH. Công ty lấy lý do tôi có thai nên đuổi việc tôi luôn không cho đi
07
Th8
Th8
Thưa luật sư, Tôi đang làm việc tại trụ sở chính công ty cách nhà khoảng 60km, nay tôi đang mang thai (tháng thứ 7) và có nguyện vọng muốn chuyển về chi nhánh của công ty gần nhà hơn. Tôi đặt vấn đề với giám đốc thì nhận được câu trả lời là vì
07
Th8
Th8
Tôi làm việc tại công ty sản xuất đồ thủ công mỹ nghệ và hiện tôi đang có thai. Do không hiểu biết về chính sách và pháp luật của nhà nước nên tôi sợ tôi sẽ không được công ty đảm bảo về chính sách và chế độ khi mang thai và nghỉ đẻ.
30
Th7
Th7
Chế độ thai sản và điều kiện hưởng chế độ thai sản được quy định tại Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và được hướng dẫn cụ thể tại Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH cụ thể như sau: Theo Khoản 1 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động được